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Arbeitsvermittlung


Unsere Firma: die RENT-A-MEN GmbH ist in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung und Arbeitsvermittlung seit 1998 präsent. Wir wählen unsere Tätigkeiten im Grunde der eintreffenden Angebote sowie der Umfragen, Statistiken über den Arbeitsmarkt aus, um eine wirksame Lösung zur Befriedigung der Ansprüche unserer Klienten zu bieten. Unser Ziel ist, die geeignetsten Kandidaten durch unsere Datenbank für die gegebene Aufgabe zu finden, damit unsere Geschäftspartner ihre Tätigkeit reibungslos fortsetzen können. Falls die passenden Kandidaten. Falls wir mit dieser Methode keine passenden Kandidaten finden könnten, setzen wir unterschiedliche Anwerbungstechniken an (Anzeigen, Aufsuchungen etc.).



Bei der Arbeitsvermittlung helfen wir unseren Geschäftspartnern, diejenigen Kandidaten binnen kurzem zu finden, die den angegebenen Kriterien entsprechen. Wir kontrollieren auch den beruflichen Werdegang der Bewerber, testen ihre Fähigkeiten und übernehmen eine Garantie für die Geeignetheit der von unseren Klienten ausgewählten Mitarbeiter. Der Unterschied zur Arbeitnehmerüberlassung besteht darin, dass unser Auftraggeber den Arbeistvertrag mit den ausgewählten Kandidaten selbst abschließt.


Die Vorteile:

  • die Methode ist „bequem” für Sie, weil die Lebensläufe von unserer Firma selektiert werden

  • beim Auswahlprozess verwenden wir verschiedene Interviewtechniken und Tests

  • Sie müssen nur für die erfolgreiche Arbeitsvermittlung bezahlen

  • wir übernehmen für unsere Kandidaten eine Garantie von 3 Monaten